前段時間，有個熱門話題引發了網友的廣泛討論：“年輕人選擇躺平可恥嗎？”一時之間眾說紛紜，各有各的說辭。但其實“躺平主義”，並不僅僅對當代年輕人影響廣泛，對於企業的影響也是不可小覷。

什麼是“躺平主義

所謂“躺平主義”，是一個近來興起的網路流行詞，指的是人們決定放棄靠拼命工作來攢錢、不斷產生焦慮而傷身的生活模式，透過採取主動降低自身慾望，從而緩解生存壓力的一種“生活哲學”。也有人說，躺平看似是妥協、放棄，但其實是年輕人“向下突破天花板”的一種解壓途徑，透過選擇一種最無所作為的方式進行反叛裹挾。

企業：拒絕躺平

為什麼說年輕人的“躺平主義”會波及企業的發展呢？對於企業來說，每個員工都是支撐起企業的一份子，只有將領導層的正確決策與員工的貫徹執行結合起來，企業才能一路向前，呈現出欣欣向榮的發展態勢。如果“躺平主義”在年輕人群體中盛行並被選擇，那麼企業就會失去衝鋒陷陣的員工，那麼業務和績效又該從何談起？

此外，還有另外一種情況：企業本身就陷入“躺平主義”，這種情況無疑更具危害性。網際網路行業的競爭之激烈是眾所周知的，在這種高壓環境下，企業需要不斷推出新想法、新概念，才更有可能獲得消費者的青睞，以免陷入“內卷”困境，如果這個時候企業直接認輸“躺平”，那麼毫無疑問這個企業最終只會被市場所淘汰。

那麼面對席捲而來的“躺平主義”浪潮，企業又該如何冷靜應對呢？

1、

積極創新

如今大多數企業都陷入一種“縣城化”的怪圈。大部分的企業在踏過前期的困難模式之後就會進入一種穩定狀態，而企業一旦進入穩定狀態，就會變成所謂的“縣城化”模式：不再追求創新和轉變，更偏向於按部就班、流水式的工作模式，有完善的流程來保證質量和生產，有嚴格的上下級關係來規範企業的管理，以及完善且具有明顯上限的晉升體系。

企業要避開“躺平主義”和“縣城化”的漩渦，則離不開“創新”這個第一動力。要在競爭激烈的市場環境中勝出，企業之間比拼的就是“創新”，從產品研發的創新、到宣傳推廣的創新、乃至於企業內部業務執行的創新都至關重要，持續創新的企業顯然更具生存活力和發展前景。

2、

主動出擊

在崇尚變革的時代，企業的轉型升級可以說是影響一個企業生存和發展的永恆主題，而在變革過程中，企業最恰當的做法是主動出擊，而不是坐以待斃，或被市場推著走。

在競爭激烈的網際網路市場，機會都是留給有所準備的企業。對於企業來說，轉型升級就是要根據外部環境的變化來適當調整自己，以便跟上時代發展的步伐。企業要主動出擊、避免躺平，就需要將推動轉型變成企業習慣，在這個數字革命、演算法為王的時代，促進轉型可以為企業帶來更多的機會，也可以為對抗高壓猛烈的競爭環境做準備提供更多的時間。一個優秀的企業，往往不會被動地適應環境變化，而是主動出擊，成為引領行業進行改變轉型的前沿者。

總結

“躺平主義”作為當代年輕人的一種另類反抗方式，也是部分企業在面臨激烈競爭時的發展縮影，它所展現出來的更多是一種消極怠工的惰性思想，這給企業敲響了警鐘：我們應該堅決向“躺平主義”說不，並牢牢掌握網際網路思維，把握時代機遇，積極創新、主動出擊，在“躺平主義”的浪潮中逆流而上。

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