ChatGPT帶來的影響在持續席捲。
大家用各種方式在親密接觸這個“超級嬰兒”,測試其與生俱來的學習能力,
今天財通證券研究所發了一篇用ChatGPT寫的試驗性研報,引起圍觀熱潮。
由於ChatGPT對於英文的處理能力高於中文,
報告選擇使用英文生成再進行翻譯,研究所所長李躍博分享了團隊寫作的感受:
不得不說,隨著更多使用者的使用加入,ChatGPT的學習成長速度將更為驚人。
隨著ChatGPT 的火爆,
其創造者
OpenAI
和聯合創始人Sam Altman(
山姆·阿爾特曼
)的故事開始慢慢走上臺前。
上週(2月3日)
《財富》雜誌資深作者
Jeremy
K
ahn發表了
標題
為
“ChatGPT creates an A。I。 frenzy”
的深度長文,應該是目前為止關於
ChatGPT
團隊成長史最完整的報道了。翻譯全文詳見微信公眾
號“
圖靈人工智慧
”
《ChatGPT專題|ChatGPT 的內幕:OpenAI 創始人Sam Altman如何用微軟的數十億美元打造了全球最熱門技術》
OpenAI 是怎樣偏離其初心堅持商業化?憑什麼 Altman可以讓微軟早期押注他們? ChatGPT 為什麼差點被扼殺掉?ChatGPT是怎樣歪打正著成為爆款……
這篇文章都有很多的探究。
關鍵內容大致瞭解下。
1、始於2
015
年的
OpenAI
,馬斯克也參與了最早的創設
OpenAI 是一家總部位於舊金山的人工智慧公司,成立於 2015 年
。
11 月 30 日,創始人Altman 在推特上寫道:“今天我們推出了 ChatGPT,嘗試在這裡與它交談”。
任何人透過連結都可以註冊一個帳戶,開始免費與
OpenAI 的新聊天機器人交談。
迅速的,軟體工程師、美食博主、劇作者、畫廊藝術家、面板科醫生……各種不同職業背景的人群參與到跟ChatGPT饒有興趣的對話中。
大家很快發現,ChatGPT
跟以前見過的任何聊天機器人都不一樣,它不是在做資訊的重新組合分佈,它真的很“聰明”,很會學習。
ChatGPT 可以進行長時間、流暢的對話,回答問題,並撰寫人們要求的幾乎任何型別的書面材料,包括商業計劃、廣告活動、詩歌、笑話、計算機程式碼和電影劇本。
在ChatGPT釋出後的
5
天內,就有超過100萬的玩家,這是Facebook花了 10 個月才達到的里程碑。
據報道,該公司目前
估值達到
290 億美元。
然而直到幾年前,它還根本不是一家公司,而是一家致力於學術研究的小型非營利性實驗室。
2015 年 7 月的一個晚上,還在擔任
著名創業孵化器
Y Combinator 負責人的Altman舉辦了一場私人晚宴
。馬斯克也在現場。
當時
谷歌剛剛收購了一家總部位於倫敦的神經網路初創公司DeepMind,這是首家最有可能率先開發 AGI 的公司。如果成功,谷歌可能會壟斷這項無所不能的技術。
這場晚宴的目的是討論組建一個競爭實驗室,以確保這種情況不會發生。
新實驗室將作為一個非營利組織運營,明確致力於使先進人工智慧的好處民主化。它承諾釋出其研究成果,並開源其所有技術,其對透明度的承諾體現在其名稱中:OpenAI。
該實驗室獲得了一份令人印象深刻的捐助者名冊:不僅是
埃隆·馬斯克,還有他在
PayPal 的同事蒂爾和霍夫曼;Altman和布羅克曼
等等等等。
2、
OpenAI
的商業轉身,背後是微軟的助力
但訓練巨型神經網路很快就被證明是昂貴的。OpenAI
後來成立了一個以盈利為目的的分支機構以籌集資金。
大約在這個時候,微軟CEO納德拉恰恰想在人工智慧有所作為。
Altman 於是
多次飛往西雅圖向他展示
OpenAI 的 AI 模型。
納德拉最終簽署了合作協議,並
於
2019 年 7 月宣佈向這家人工智慧初創公司最初投資10億美元
。
連續3年投入共計3
0億美元
。
隨著OpenAI
去年向公眾開放之後獲得超越預期的市場熱度和商業潛質,2
023
年1月底,微軟宣佈擴大與OpenAI的合作伙伴關係,其中包括高達 100 億美元的新資本
。
微軟從這場合作夥伴關係中已有
獲益。它已經在其
Azure 雲中推出了一套 OpenAI 品牌的工具和服務
。
對微軟來說,更大的收穫可能在於搜尋業務。
科技出版物
The Information 最近報道,微軟計劃將 ChatGPT 整合到 Bing 中。
3、
OpenAI
引領者
Altman
,深具商業頭腦的科技企業家
37 歲的Altman是一位連續創業的科技企業家,他更以商業頭腦而非工程壯舉而聞名。
雖然Altman從一開始就參與了 OpenAI,但他直到 2019 年5 月才成為 CEO,那是在 OpenAI 轉變為營利性企業後不久。
但它從研究實驗室到價值數十億美元的現象的軌跡反映了Altman獨特的籌款能力和以產品為導向的重點,以及這些商業本能和他對科學驅動的大想法的承諾之間的緊張關係。
在某種程度上,這位OpenAI的領導者是矽谷的一幅漫畫:
年輕、男性、蒼白
,
堅定不移
,
精通Geek
。
痴迷於最大化效率和生產力;一個致力於“改變世界”的工作狂。
Altman 從斯坦福大學的計算機科學學位課程中退學,與他人共同創立了 Loopt,這是一家社交媒體公司。
2005年該公司進入Y Combinator的首批創業公司。
Loopt 未能起飛,但 Altman 在出售時賺到的錢幫助他進入了風險投資領域。
他籌集了約
2100 萬美元創辦了自己的小型風險投資公司Hydrazine Capital,。
然後,Y Combinator 的聯合創始人Paul Graham (保羅·格雷厄姆) 和Livingston (利文斯頓) 聘請他來管理 YC。
Altman是一位企業家,而不是科學家或人工智慧研究人員,他以異常擅長籌集風險投資資金而聞名。
他深信偉大的事業來自雄心壯志和堅定不移的自信。
他曾表示,他渴望透過所謂的深度科技領域創造數萬億美元的經濟價值,比如核聚變和量子計算,這些領域的可能性很小,但潛在回報可能很大。
“Sam 相信他在他所承擔的一切方面都是最棒的,”曾與 Altman 共事的資深技術投資者和創業顧問Mark Jacobstein 表示,“我很確定,他相信自己是辦公室裡最好的乒乓球運動員,直到他被證明是錯誤的。”
Altman在今年1月12日舊金山的一場面向風投機構的交流活動中說,
“我認為AI
的應用優勢好到
如此
讓人
難以置信,以至於你談論它聽起來像個瘋子。我認為最壞的情況是我們所有人都熄燈了。”
但他同時表示
ChatGPT 離真正可靠還有
很遠。“你在第一個演示中使用它們;你會有種令人印象深刻的反應,‘哇,這太不可思議了,準備好了!’但你看到它一百次,你就會看到它的弱點。”
2015年的照片,OpenAI正在創辦時期的馬斯克與Altman
Sam Altman曾在2019年自己的部落格上寫了一篇文章,他在觀察了數千個創業者後,總結出了成功人士的13個特質,“小哈公社”翻譯了全文。
如今這篇5年前的舊文,被不少投資機構人的爭相學習。
Sam Altman/文
我觀察了數千個的創始人,並且思考想了很多關於如何賺大錢,或創造重要的東西?通常,人們開始想要前者,但最終想要的卻是後者。
以下是關於如何實現卓越成功的13個想法。如果你已經小有所成,並希望取得更大的進步和成功,以下的內容就應該瞭解,並且做到。不過,其中大部分內容也適用於任何人。
複合發展
複利是神奇的,以至於人們到處尋找它。指數曲線是財富創造的關鍵。
每年增長50%的中型企業,在很短的時間內就會變得巨大。世界上很少有企業具有真正的網路效應和極高的可擴充套件性。
但隨著技術的發展,會有越來越多的人,找到並建立它們,即時需要花費非常多的精力。
你肯定也希望獲得自己的指數曲線,那麼就應該在生活中,不斷尋求向上的路徑。最重要是找到複合效應的職業,只不過大多數的職業都是線性的。
首先需要明確並專注自己所認為的成功,可能是金錢、狀態、對世界的影響或其他。
大多數人會陷入線性機會的泥潭。被小機遇或者按部就班工作迷惑。
無論是公司還是個人的職業生涯,思考非常重要,認清商業的本質,瞭解之間的關係。選擇適合的複合增長路徑,並積極採取行動,市場對那些這樣做的人給予了豐厚的回報。
相信指數的威力,耐心,並等待驚喜。
充分自信
自信是非常重要的。我認識的最成功的人都是自信無比, 幾乎到了妄想的地步。
儘早培養這一點。相信自己的判斷力,隨著你獲得更多資訊和資料,你仍然可以始終如一的堅持,並做適當的微調。
如果你不相信自己,很難讓自己對未來有逆向的想法。但這個特質,就是創造大多數價值的地方。
我記得多年前Elon Musk帶我參觀了SpaceX工廠。他詳細講述了製造火箭的每一部分,但記憶中的最深刻的事情,是他談到向火星發射大型火箭時,臉上的充分的確定性。我離開時就想“嗯,這就是信念的基準。”
自信必須與自我意識相平衡。我過去討厭任何形式的批評,並積極地避免這種批評。現在我總是儘量,帶著“它是真的”的假設來傾聽它,然後決定我是否想對它採取行動。尋求真理很難,並經常是痛苦的,但這也是將自信與自我欺騙分開的原因。
這種平衡還可以幫助你避免過度深入。
獨立思考
創業很難教,因為獨立思維很難教。學校也沒有設立教這個 。事實上,逆向的推論往往是正確的,所以你必須自己培養它。
從現象出發的獨立思考,試圖產生新的想法是很有趣的,找人交流是個不錯的方法。下一步則是找到簡單、快速的方法,來測試和驗證這些想法。
“我會失敗很多次,但我正確一次就夠。”是企業家的思考方式。你必須給自己很多機會才能獲得幸運。
要吸取的最有力的教訓,並且需要在沒有辦法的情況下,知道自己應該做什麼。你這樣做的次數越多,你就會越自信。勇氣來自於學習, 你被擊倒後才可以重新站起來。
善於“銷售”
光靠自信是不夠的,你還必須能夠讓別人相信你的信仰。
在某種程度上,所有偉大的職業都是銷售工作。你必須向潛在客戶,員工,媒體,投資者等宣傳你的計劃。這需要鼓舞人心的願景,強大的溝通技巧,一定程度的魅力和執行能力的證明。
善於溝通,特別是書面溝通,是一項值得投入長期培養的。我的建議是, 要溝通清晰,首先要確保你的思維清晰,然後再使用最簡潔的語言。
做好銷售的最佳前提,是真正相信你所銷售的產品。
適度冒險
大多數人高估了風險,卻低估了回報。
冒險是很重要的,但因為不可能一直都是正確的,你必須不斷的嘗試,在過程中可以學到很多東西並迅速適應。
在你職業生涯的早期冒險往往更容易,因為你沒有什麼可失去的,這樣,你才有可能會得到很多收穫。
一旦你必須要承擔很多義務的時候,你就應該努力讓冒險變得可控。先在小範圍下小賭注,如果投入和回報證明覆合預期,再進行高倍、甚至百倍的投注,以獲得更多可控回報。
另外,不要讓自己安逸的太久。
在YC,我們經常注意到創始人的問題,他們在谷歌或Facebook工作了很久。當人們習慣了舒適的生活,可預測的工作,以及已經在他們做的事情上取得成功和聲譽時,是很難放棄去尋找自己追求的。
即使他們離開,迴歸的誘惑也很大。這是人性使然,人們更樂於將短期收益優先於長期履行。
聚焦要務
專注是工作的力量倍增器。
幾乎所有我見過的人,都會花很多時間思考要關注的事情。
在正確的事情上下功夫,遠比無謂的忙碌重要的多。但是大多數人都把大部分時間,花在了不重要的事情上。
一旦你弄清楚要做什麼,就應該迅速找到核心要務,立刻執行。
我還沒有遇到一個行動緩慢的人,能夠獲得卓越成功。
努力工作
透過聰明或艱苦的工作,你可以達到你所在領域的90分,這是一個不錯成就。
但要達到第99分,這可能就需要與其他非常有才能的人競爭。他們會有更好的想法,並願意付出很多努力。
最求極致,需要付出代價,很多時候都要伴隨著生活的權衡,選擇不做很容易,但如果堅持,才有機會獲得巨大的成功。
這個過程通常也會非常有趣。
你必須弄清楚如何努力工作,而不會因勞累崩塌。每個人都會有自己辦法,但有兩種辦法非常有效,其一是找到喜歡的事,或者和喜歡的人一起工作。
還有一點關於努力工作的,就是在職業生涯開始時就執行,努力工作就像興趣一樣,越早做,你就有更多的時間來獲得收益。當你有更少的其他責任時,也更容易努力工作,不過年輕的大好時光,卻總是被虛度、浪費。
要大膽
我相信,做艱難的創業可能會比簡單的創業更容易,因為人們都希望成為偉大事業的一部分,並認為他們的工作很重要。
如果你在一個重大問題取得進展,就會不斷出現想要幫助你的人。讓自己變得更加雄心勃勃,為你真正想要的事業,大膽去做吧。
如果其他人都在創辦模仿的公司, 而你想創辦一家基因編輯公司, 那麼就這樣做, 不要思前顧後。
跟隨你的好奇心。令你興奮的事情,對其他人來說也常常會令人興奮。
要任性
一個看似不靠譜的想法,你任性的堅持並實現它,世界也會因你而變,但是大多數人甚至都沒有嘗試過,只是接受事情就是這樣。
人們本應有巨大的能力讓夢想實現。但是自我懷疑、過早放棄、沒有足夠的努力, 會阻止大多數人到達、或接近自己潛力的地方。
大多數情況,那些說“我將繼續堅持,直到完成目標,無論面臨什麼挑戰,我將要弄明白”。這類人會不斷的接近成功。他們的堅持不懈,都是在給自己一個運氣的機會。
想要任性,你必須保持樂觀。這是一種可以透過練習,得以改善的人格特質。我從未見過一個悲觀主義者,可以獲得卓越成功。
難以與之競爭
大多數人都明白,如果公司難以與之競爭,那麼公司就更有價值。這一點很重要。
對於個人也是如此,如果你做的事情可以由其他人完成,那麼最終的結果就是,看誰的價錢更便宜。
變得難以與之競爭的最佳方式是建立槓桿。
例如,你可以透過建立強大的個人品牌,或透過多個不同領域的跨界融合來實現更好的效果。還有很多其他的策略,但你必須想辦法建立壁壘。
大多數人都在學習周圍人做的事,這種模仿行為通常是一個錯誤,如果你只是模仿,你將很難在未來與之競爭。
建立一個網路
出色的工作需要團隊。建立人才網路是必要的,即使是鬆散的。
這是偉大事業的重要組成部分。你認識的真正有才華的人的規模,通常會成為你實現目標的限制因素。
建立網路的有效方法是儘可能多地幫助他人,並堅持這麼做。
我最成功的四次投資,有三次是我曾真誠幫助過的創始人,雖然已經是十年前的事情,
但後面超高回報的投資,才會幸運的發生在我的身上。
建立網路的另一個辦法,是照顧和維護與你合作的人的聲譽,慷慨的分享收益,這樣你會獲得更多。
另外,學習如何評估人們擅長什麼,並讓他們參與並擔任這些角色,也非常重要。
用你的優勢而不是你的弱點來定義自己,這樣所選擇的事情,就會比他人做的更好。承認自己的弱點,並弄清楚如何解決它們,不要讓它們成為阻止你前進的絆腳石。
建立網路還有一個有價值的部分,是善於發現未被發現的人才。
透過擁有東西致富
我童年時代最大的經濟誤解,就是認為人們都是從高薪中致富。雖然有一些例外,例如藝人。在福布斯名單歷史上,幾乎沒有人是靠薪水到達這個位置的。
透過擁有價值,且迅速增長的東西,會讓你變得真正富裕起來。
可能是商業、房地產、自然資源、智慧財產權或其他類似事物的一部分。
你需要擁有一些東西,而不僅僅是賣掉你的時間。時間獲得回報,只能線性發展。
想要價值迅速增加的東西,最好方法是發現、或大規模的製造人們想要的東西。
內部驅動
大多數人主要是靠外部驅動。他們做事,是因為他們想給別人留下好印象。這是不好的,原因有很多,但這裡有兩個重要的原因。
首先,凡事你都會為了謀求共識,你會非常在意別人的看法,你的意識就變成慣性思維,這種思維會阻止你做一些真正有趣的事情。
其次,你通常會將風險計算錯誤。你會非常專注於跟上別人的要求,而忽略整體事物的風險。
聰明人似乎更容易受到外部的影響。外部驅動當然也會有一些幫助,但有一點必須時刻提醒自己,不要陷入模仿陷阱。
我認識的最成功的人,大部分是內部驅動。
他們做的事,是為了給自己留下深刻的印象,因為他們覺得有必要,讓世界上發生一些事情,更美好一些。
最後,你將透過在對你來說重要的領域中,執行出色的工作來定義你的成功。你越早開始朝那個方向出發, 你就能走得越遠。但在任何你不痴迷的事情上,都是很難取得卓越成功的。
排版:慧羊
羊責編:艾暄
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