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華北油田採油四廠“解壓室”助力員工心理健康發展

由 湘湘帶你看社會 發表于 體育2023-02-04

本網訊息(通訊員錢瑋瑋 王建秀 楊小龍)11月24日,華北油田採油四廠心理疏導、宣洩解壓室正式投入使用,該解壓室透過4大功能區域,為員工們提供輕鬆、減壓的環境,助力員工心理健康發展。

為進一步推進健康企業建設,宣傳普及心理健康知識,該廠根據上級要求,啟動健康企業建設工作,精心打造心理疏導、宣洩解壓室。

該室分心理疏導室和情緒發洩室兩個房間,共有閱讀區、解壓助眠區、心理疏導區和宣洩減壓區四個區域。閱讀區為員工配備了國內外著名心理學者的心理健康相關書籍,其中包括原生家庭、人際溝通、親密關係、自我成長、情緒問題和心理障礙相關的書籍。員工可以直接在解壓室進行閱讀,也可以在健康企業辦公室進行登記,借閱帶走;解壓助眠區配備了電腦、智慧音箱、助眠沙發等設施,透過為員工們播放舒緩的音樂,創造輕鬆舒適的環境,讓有焦慮、失眠等症狀的員工得到身心放鬆。心理疏導區一張小茶几上幾個簡單的茶杯,一盆綠色的君子蘭營造出了一個溫馨、安靜的氛圍,兩把圈圍式的小沙發,給人一種安全感,更有利於員工放鬆心情與心理諮詢師進行交流。

宣洩減壓區為一個獨立房間,牆體進行軟包,既能隔音又能防止員工減壓過程中造成身體傷害,屋內配備了減壓橡皮人、拳擊手套等,幫助員工透過暴力方式釋放工作或生活壓力;下一步,該廠還將據需完善兩室的裝備,讓員工有更多不良情緒宣洩方式,真正做到讓員工“留下憤怒、帶走愉悅”。

據悉,以“心理疏導、宣洩解壓室”建設為契機,採油四廠將進一步加強心理健康知識的普及和傳播,採用線上和線下相結合的方法引導員工正確認識心理健康問題。並將本著“尊重、理解、真誠、保密”的原則,幫助員工緩解因家庭矛盾、人際交往、情緒調節等引發的負面情緒和心理壓力,引導員工熱愛生活、熱愛生命,不斷提高員工心理健康意識,激發員工正能量。

【來源:中國能源網】

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