——————系列之五——武斷的僱主

中午，我家僱主黑著臉進來了。我早已習慣了，所以不以為意。

飯菜上桌，僱主開始為自己倒了少量白酒，便開始和人家微信交流。

我家僱主只有初中文化，他喜歡和客戶操著普通話語音交流。

但是如果人家用文字詢問，他也儘量回覆人家文字。也算是禮尚往來了。

可憐他小學拼音沒學好，我們家的大學生女兒今年暑假花了好幾個小時也沒能教會他相對快速的拼音打字。所以他一直只能動用微信手寫版與人交流。——看著都費勁。

看他一直費勁巴力地在手機上操作，我說：“吃了”

他忽然氣哄哄地遞過手機：“你看看，你看看”

我看到對方一條長長的資訊，大致意思是：你們廠有個小夥子態度不好，沒有按客戶的要求疊箱，說他一下，乾脆撂挑子，讓我們自己幹，小夥子還有邊上幾個人抱手冷漠觀看。

我家僱主對我說：“我們廠就兩個小夥子，肯定是小陳乾的事，都不用查，他仗著來的時間長，資格老，隨時甩臉子，他以為我離不開他，越來越威風……”

還叭叭叭講了一堆，照著平常的經驗，我不能提出不同的意見，否則就是一場氣急敗壞的吵架，我累了，吵不動了。

我說：“我估計也是小陳，小張來的時間不長，看著也誠實，不過還是調查一下為好”

我這麼一說，我家僱主更來勁了，說：“小陳一年工資比別人多，幹活還不上心，我下午一定要去廠裡好好說道說道他，實在不想幹我也不留他，我能不能把這事發一下我們廠裡的微信群？”

他轉頭問我。

我覺得這個主意不錯，不用直面，彼此有個緩衝的時間。

我提議：“你可以把客戶發過來的微信直接轉發到廠群裡，看他們的反應。”

我家僱主照做了。

不一會兒，僱主給我看小陳的回覆：“我表示對此事完全不知情”

我家僱主喃喃自語：“難道我真冤枉他了，難道真是小張乾的，他現在膽子也這麼大了嗎？小夥子？老田也有可能，可老田50多了，客戶不會認為老田是小夥子吧？”

我說：“怎麼可能！”

就在這時，微信提示音到了。

我家僱主點進去一看：“真是小張，他承認了，虧我對他那麼好，上次他爸住院，我還送了500元，你以為他有多聰明，記性很差。去年過年，我還給他發了兩千還是三千獎金”

我說：“去年年終獎你給小張五千好不好，你的記性也不好，就別說他了”

他一臉迷惑：“我有給他發這麼多嗎？”

我說：“去年你期貨賺到了，你忘了，你給誰都發得多”

他說：“小張今年比去年好多了，開車少刮擦了，加料速度也比以前那個快多了”

我說：“對啊，每個人都有長處和短處。至少他能主動承認就很不錯，算了，讓他下次注意就行”

我家僱主這回挺老實，照我說的發了。

小張馬上發過來一個“好”字。沒有為自己找任何理由。

我看了挺欣慰 ，說“也許他當時心情不好，知道錯了就行，去廠裡不要再在小張面前提這件事了”

我家僱主答應了，末了，他又反省自己：“我這次確實武斷了，冤枉小陳了”

以往很多次，每次他說廠裡的事 ，我很想給出我認為好的建議，幾乎每次都流產，為什麼，因為他一聽到我的不同意見，就火冒三丈，我們的交流根本無法進行下去。

今天，我們總算完成了一次較好的溝通。

人到中年，我們還在成長。

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