根據《國家職業技能標準編制技術規程》要求，2022年9月19日，由人社部職業技能鑑定中心、中國焊接協會組織召開的“GZB《焊接裝置裝配除錯工》國家職業技能標準”初審會以影片會議的形式在線上召開。

人社部職業技能鑑定中心劉永澎處長，中國焊接協會副會長、專家委委員陳樹君，中國焊接協會副秘書長、標準工作負責人方乃文，標準承擔單位中國焊接協會焊接裝置分會秘書長兼專家委主任、標準編制領導小組組長李憲政，中國焊接協會副秘書長、專家委委員吳九澎，中國焊接協會監事、專家委委員陳清陽，中國焊接協會專家委委員、中國焊接協會焊接裝置分會專家委副主任焦向東，中國電器工業協會電焊機分會秘書長、中國焊接協會專家委委員楊慶軒，中國焊接協會焊接裝置分會專家委委員朱加雷，中國焊接協會焊接裝置分會副秘書長李新松，上海通用電焊機股份有限公司銷售部部長張臣男，廈門航天思爾特機器人系統股份公司研發總監林彥鋒，廣東威爾泰克科技有限公司工程部總監王汝本，無錫漢神電氣股份有限公司品質部部長曹鈞傑，中國焊接協會焊接裝置分會辦公室主任宋金玲，中國焊接協會秘書楊悅共16位代表參會。

人社部職業技能鑑定中心劉永澎處長介紹了標準編寫的五個原則，包括整體性原則、等級性原則、規範性原則、實用性原則和可操作性原則。要求兼顧不同行業、不同地域的差異，嚴格按照《國家職業技能標準編制技術規程》的定性要求進行等級的劃分，內容要規範，以期為職業等級認定提供依據，引導職業教育培訓，指導各企業人力資源部門選人用人。

本標準由中華人民共和國人力資源和社會保障部制定，由中國焊接協會申報開發，中國焊接協會焊接裝置分會（以下簡稱“分會”）承擔編制，分會專家工作委員會組織實施。參編單位包含了焊接裝置製造企業、大學院校、檢測機構、行業組織和應用企業，有上海通用電焊機股份有限公司、廈門航天思爾特機器人系統股份公司、廣州瑞松智慧科技股份有限公司、廣東威爾泰克科技有限公司、無錫漢神電氣股份有限公司等20餘家單位參與標準制修訂。

吳九澎、劉永澎、陳樹君、陳清陽、焦向東、楊慶軒、朱加雷、方乃文七位專家組成評審組，吳九澎出任組長。

《焊接裝置裝配除錯工》國家職業技能標準共分為：初級工、中級工、高階工、技師、高階技師五個等級，對不同職業技能等級從電焊機裝配、焊接專機裝配、焊接機器人工作站裝配和焊接裝置檢驗除錯4項職業功能的工作內容、技能要求和相關知識要求作出了詳細分類和規定，與會專家就上述內容進行了詳細的討論。一致通過了該標準的文字初審，並責成標準開發單位中國焊接協會盡快形成《焊接裝置裝配除錯工》（徵求意見稿）。

會議現場

本標準立足培育工匠精神和精益求精的敬業風氣，對規範行業從業者的從業行為，引導職業教育培訓的方向，為職業技能鑑定提供依據，實現人力資源深度開發等具有重要意義。在此，特別感謝評審專家、各起草單位與參編人對本標準制定工作給予的大力支援。

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